1、协助公司部门制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划。 
2、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况，维护内部管理系统正常运行。 
3、推进公司内部管理制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系。 
4、受公司领导委托负责召集和主持公司办公会议，监督公司各项规划和计划的实施。 
5、成功策划与举办各类公司内外部活动项目6，完成领导交办的其他工作 
6、部门有较强的工作能力和综合管理协调
任职要求: 
1、大专以上学历，3年以上管理工作经验; 
2、有一定管理经验者优先; 
3、了解负责部门日常管理作业流程 
具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神作描述:部门统筹:全面负责公司的企业管理工作。制定市场拓展工作计划，完成上级下达任务和工作要求。

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