岗位职责： 
a. 根据生产状况，合理对检验员进行定人定岗，使质量监控范围覆盖到各车间的每道工序； 
b. 根据检验指导书，组织检验员对产品进行检验，履行产品质量监督、把关、预防、报告职能； 
c. 对违章操作，造成产品质量异常的员工登记备案，并进行现场教育； 
d. 根据质量信息反馈单，对造成产品质量事故的员工提出相应处罚； 
e. 组织相关部门对公司内部严重（重大）不合格品进行评审，并监督评审结论的实施； 
f. 对责任部门（单位）发出纠正/预防措施，并进行跟踪验证； 
g. 负责处理顾客产品质量投诉，并制定纠正措施/8D报告，提交给顾客； 
h. 公司出售废品时进行现场确认，确保是不能再回用的产品/原料/辅助用品才出售； 
i. 对检验员的日常工作质量进行监督，对检验报表、不合格品记录单、加班时间、排班表进行签字审核； 
j. 对检验员的培训作出月计划并组织实施。每日早会，对检验员进行培训、信息传递工作； 
k. 每月对检验员的全面工作质量进行考核，根据考核成绩提出申请奖励或处罚； 
l. 每月5日前将上个月的奖励/处罚名单统计汇总，经审核后交总经办； 
m. 参与公司的质量成本会议及其他部门组织的相关工作协调会议，并贯彻会议的决议； 
n. 完成上级交办的其他工作任务； 
o. 顾客抱怨（顾客有书面要求）的处理，1个工作日内召开相关部门参加的8D会议，编制“8D报告”， 
3 天内回复顾客或提交市场部， 及时发出“纠正（预防）措施表”至责任部门，并对整改措施及效果进行检查验证，每月进行顾客抱怨处理统计，编制“年度顾客抱怨统计图表”； 
任职资格： 
a. 大专以上文化程度，三年以上质量管理工作经验； 
b. 熟练掌握全面质量管理知识和ISO/TS16 949：2002管理体系； 
c. 掌握汽车行业APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大手册； 
d. 具有ISO 9001：2000或ISO/TS16949：2002内审员资格； 
e. 坚持原则，理解及沟通能力强； 
f. 能熟练操作计算机办公自动化及AUTO CAD软件；     职位描述=岗位职责+任职资格

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