工作职责：
1、负责考勤工作，每日处理系统考勤异常，加班汇总统计，月度手工考勤汇总及统计：
2、物品采购跟进，办公用品、低值易耗品、劳保物品、福利用品、招待用品等物品的采购提报；
3、固定资产、设备设施的立项、合同签订及验收可控费用记录汇总以及费用报销和付款：
4、统计更新低值易耗、固定资产、招待、差旅费等各科目费用付款台账，可控费用记录汇总：
5、根据部门生产需求，进行人力需求提报，试岗，面试接待，入、离职办理；
6、关注员工心声，定期访谈，组织开展部门团建活动，提高员工幸福感，降低部门离职率；
任职要求：
1、1-3年的制造行业行政类工作经验；
2、熟悉操作各种办公软件；
3、能适应加班；

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